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第一期化妝品配方師(三級)職業技能培訓班召開

有效推動我國日化領域相關行業技能人才隊伍建設

時間:2022-12-09 10:26:43 來源:消費日報

  本報訊 (實習記者 劉 元)為提升化妝品配方師理論知識和職業技能水平,助力行業高素質人才培養,促進京津冀協同發展,11月16日,第一期化妝品配方師(三級)職業技能培訓班以視頻會議形式于線上召開。中國洗滌用品工業協會等相關單位領導應邀出席開班儀式。

  中國洗滌用品工業協會理事長汪敏燕在致辭中表示,中國洗協作為中國輕工業聯合會輕工業職業能力評價總站,承擔了輕工日化行業職業能力評價的重要職能。為進一步落實人社部等四部委印發“十四五”職業技能培訓規劃的通知精神、落實中國輕工業聯合會會長張崇和提出的以高素質人才領航“技能輕工”的要求,中國洗協充分發揮行業協會優勢,建設了一批包括北京日化協會在內的行業基地,開展系統化、標準化、專業化職業技能培訓和職業能力評價工作。

  據了解,2022年初,中國洗協獲批成為第五批職業能力評價總站,在中國輕工業聯合會指導下,先后圍繞職業能力評價的機構建設、制度修訂、基地申報、評審簽約、實施籌備等環節,開展了一系列卓有成效的推進工作。承擔本次培訓和評價的北京日化協會,是中國洗協職業能力評價總站設立的北京市首批“輕工行業職業技能等級評價”行業基地,致力于推動輕工行業特別是化妝品行業職業技能水平提升,助力行業高素質人才培養。

  同時,記者注意到,目前市場上一些培訓機構也辦有化妝品配方師培訓班,那么本次培訓班相較第三方培訓機構有何優勢?對學員及行業來說意義如何?近日,記者聯系到了中國洗滌用品工業協會理事長助理、《中國洗滌用品工業》雜志社社長郭偉疆。

  郭偉疆介紹,本次培訓班相較第三方培訓機構主要有三方面優勢,即將職業技能培訓及考核鑒定工作相結合、集合了京津冀三地協會及行業力量、依托北京工商大學教學科研優勢。

  “此次培訓班與第三方培訓機構最大的區別是,將職業技能培訓及考核鑒定工作相結合,先培訓再考核,成績達標的人員將獲得由中國輕工業聯合會、中國輕工業聯合會輕工業職業能力評價中心、中國洗滌用品工業協會共同簽章頒發的中國輕工業聯合會職業能力評價證書——化妝品配方師(三級)?!惫鶄ソ嬖V記者,此次職業技能培訓班首次由京津冀三地日化行業協會聯合發起,集合了京津冀三地協會及行業的力量,依托北京工商大學化學與材料工程學院化妝品領域的教學科研優勢,理論知識與實操課程相結合,為學員打造更加專業化、系統化的培訓課程,扎實推進行業基地建設、輕工行業職業技能培訓及職業技能等級評價相關工作。

  “完成培訓、考核合格并拿到職業能力評價證書的學員,未來將在技能提升、就業應聘、待遇增長等方面受益?!惫鶄ソ榻B,同時,從行業人才培養角度看,化妝品是朝陽產業,是美麗健康產業,是健康中國的重要組成部分。隨著我國化妝品行業的積極發展,對化妝品配方師等高級人才也有著更高的要求?!疤貏e是《化妝品監督管理條例》發布以后,行業面臨的最大問題就是人才問題。我們要突出創新驅動、突出科技進步、突出產業升級,人才是基礎。培養高素質的配方師是化妝品產業高質量發展的關鍵,需要系統地學習、實踐、交流。本次培訓恰逢其時,對化妝品配方師相關理論知識進行系統化地梳理,輔以實踐,將切實提高學員的職業能力水平,有效推動我國化妝品行業技能人才隊伍建設?!惫鶄ソf。

  郭偉疆表示,“中國洗協嚴格落實中國輕工聯在輕工行業職業能力評價工作中的各項要求,一是通過總站和行業基地制度建設,實現職評管理工作的體系化、規范化、統一化;二是繼續落實高質量行業基地建設。通過拓展多類型和多層次行業基地,嚴格把關行業基地評價資質,實現招生培訓、技能訓練、能力評價有序開展;三是通過深入研究最新頒布職業大典內容,爭取增加與日化行業緊密相關的職業能力評價工種設置,實現日化行業職業全領域覆蓋。同時,也會持續聚焦產業鏈、供應鏈新業態開發新職業。未來,我們將進一步推動緊缺職業和新興職業申報,著力填補部分職業資格許可和認定事項被取消后技能人才評價的‘斷檔’和‘空白’,暢通技能人才職業發展通道,激發創新創業創造活力;四是通過菜單式培訓大綱和創業培訓、新職業培訓、技能提升培訓等課程設置,實現按需、實用、有效的培訓;五是通過在行業內宣講《職業能力評價證書》的作用,積極推動會員企業將評價結果與人才的就業應聘、工作績效、待遇提升掛鉤,進一步引導企業參與到評價體系中,助力人才輸出,與就業崗位對接,推動技能人才評價提質擴面?!?/p>

  “加強專業技術人才隊伍建設,對實現我國洗滌用品工業升級發展具有重要的支撐作用?!惫鶄ソ硎?,下一步,中國洗協將依據國家政策,按照中輕聯黨委和聯合會領導要求,結合行業發展需要,充分依托“中國洗協職業能力評價總站”,整合職業教育資源與企業需求,做好技能人才培養規劃,有序推進日用化學用品配方、化妝品配方和電子商務等領域的職業能力評價工作,開展權威、規范、有競爭力的職業技能培訓評價,以高素質人才建設“技能輕工”,推動行業高質量發展。


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編輯: 張海垠
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